一般監理団体(優良基準適合)
| 農業関係 | 耕種農業、畜産農業 |
| 建設関係 | 建築大工、型枠施工、鉄筋施工、とび、かわらぶき、コンクリート圧送施工、建設機械施工、冷凍空気調和機器施工、その他全般 |
| 食品製造関係 | パン製造、その他の食料品製造業 |
| 繊維関係 | 織布運転 |
| 機械・金属関係 | 電子機器組立て |
| その他 | 家具製作、塗装、自動車整備、木材加工 |
| 実習実施機関の常勤職員総数 | 技能実習生受け入れ可能人数(年間) |
|---|---|
| 301人以上 | 常勤職員総数の20分の1 |
| 201人以上 300人以下 | 15人 |
| 101人以上 200人以下 | 10人 |
| 51人以上 100人以下 | 6人 |
| 41人以上 50人以下 | 5人 |
| 31人以上 40人以下 | 4人 |
| 30人以下 | 3人 |
● 受入可能枠の例 【常勤職員が30人以下の企業の場合】
毎年最大3名まで技能実習生の受け入れが可能です。つまり、実習期間が3年の場合は、最大9人になります。
実習期間が5年であれば最大15人が常に会社に在籍していることになります。
また、実績を積み「優良企業」になれば、受入枠が2倍になります。
ベトナム、インドネシア、カンボジア

| STEP1 お問合せ |
制度や条件のご説明、実習計画の概要をご案内します。
▼
| STEP2 人材選定・面接 |
実習生候補者を選定し、オンラインや現地面接で適性を確認します。
▼
| STEP3 実習計画の作成 |
受け入れ企業と協力し、技能向上に向けた計画を作成します。
▼
| STEP4 各種手続き |
在留資格申請、入国準備、住居手配などを組合がサポートします。
▼
| STEP5 入国・実習開始 |
入国後は、入国後講習を講習会場にて1ヶ月間実施し、講習が終了後、現場での実習を開始します。

300人(令和7年8月時点)

自動車整備/来日2カ月目 日本に来て2カ月が経ちました。最初はすべてが新しくて少し不安もありましたが、今では毎日がとても楽しく、たくさんのことを学んでいます。最近はコンビニでの支払い方法も覚えて、少しずつ日本の生活に慣れてきました。 仕事はイベントがある時など忙しいこともありますが、会社の方々がとても優しく、作業の手順なども丁寧に教えてくれます。誕生日には焼肉に連れて行ってくださり、本当にうれしかったです。 宿舎では、特定技能の先輩がよく面倒を見てくれて、休みの日には一緒にスーパーに行ったり、公園を散歩したり、釣りをしたり、海を眺めたりと、日本での生活を楽しんでいます。 監理団体の皆さんにもいつもサポートしていただき、困った時にはすぐに連絡が取れるので、とても心強いです。これからもたくさんのことを学びながら、毎日を大切に過ごしていきたいです。 |
養鶏/来日2カ月目 日本に来る前、合格の知らせを受けた瞬間、嬉しさのあまり思わず涙が出てしまいました。家族もとても喜んでくれて、来日までの間、毎日わくわくして過ごしていました。 日本に来て一番驚いたのは、会社が用意してくれたアパートがとてもきれいで、アパートの中にある家具や家電も全部新しく、「すごいね!ここに住めるのうれしいね!」と話していました。歩いて行ける距離にスーパーもあり、生活にとても便利です。 仕事は、養鶏場でニワトリのお世話をしています。最初は不安もありましたが、会社の人たちがとても優しく接してくれます。休みの日には、私たちのためにコンビニで辛いチキンを買ってきてくれたり、気にかけてくれるのがとても嬉しいです。 これからも毎日コツコツがんばって、もっと日本語や仕事のことを学んでいきたいと思っています。 |


パン製造/来日6カ月目 日本に来て6 か月になります。福井に配属されたのは自分だけで、まわりはベトナム人の実習生ばかりでした。通勤や仕事も一人で不安な気持ちがありましたし、少し寂しいと思うこともありました。 でも、組合の方が毎週会いに来てくれて、話を聞いてくれたり、元気づけてくれたりして、とても助かりました。休みの日には通訳の方が外に連れて行ってくれて、ホームシックにもなりませんでした。 また、入国後の講習センターで仲良くなったインドネシア人の実習生とも今でも連絡をとっていて、時々一緒に遊んだりしています。そういう時間があることで、毎日が楽しくなりました。 仕事では、ベトナム人の先輩がいつも親切に教えてくれるので、とても安心しています。今は少しずつできることが増えてきて、毎日がとても充実しています。これからも頑張って、日本語や仕事のことをもっと覚えていきたいです。 |